Top Sharing: Führungs- und Karriereimplikationen für Top Sharer und Verhaltenseffekte bei Geführten


Title
Top Sharing: Führungs- und Karriereimplikationen für Top Sharer und Verhaltenseffekte bei Geführten
 
Project leader
 
 
Person involved
 
Start date
01-01-2014
 
End date
31-12-2018
 
Existing situation
Completed