Die Bedeutung von Einigungsstellen im Rahmen der Betriebsverfassung : empirische Analyse der Wirkungsweise und Funktionsfähigkeit von Einigungsstellenverfahren 4. Stellenwert der Einigungsstelle als innerbetrieblicher Konfliktlösungsmechanismus

Oechsler, Walter A.Walter A.OechslerSchönfeld, ThorleifThorleifSchönfeld2020-11-242020-11-2419903923747608https://fis.uni-bamberg.de/handle/uniba/48961deuDie Bedeutung von Einigungsstellen im Rahmen der Betriebsverfassung : empirische Analyse der Wirkungsweise und Funktionsfähigkeit von Einigungsstellenverfahren 4. Stellenwert der Einigungsstelle als innerbetrieblicher Konfliktlösungsmechanismusworkingpaper